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집단 및 중견기업의 임금 프리미엄 : 대졸 청년층을 중심으로
Wage premium of conglomerates in Korea : focusing on young college graduates 이 연구에서는 양질의 일자리로 알려진 대
지주회사와
대기업
집단 규제의 정책효과에 대한 연구 -대리인비용의 추
A Study on the Agency Costs of Holding Companies and Big Business Groups 본 연구에서는 대리인비용(agency costs)의 크기를
대기업
과 중소기업의 임금격차 결정요인 분석
The Determinants of Wage Differentials between Large-Size Firms and Small-Size Firms 본 연구는 한국노동패널조사(KLIPS) 4-11
대기업
성장의 국민경제 파급효과 ― 생산ㆍ고용유발효과를 중심으로
Trickle down effects of big business growth on the domestic production and employment growth in Korea 본 연구에서는 한국기업
대기업
집단 공익법인의 지배구조가 공익 창출 성과에 미치는 영향
The effect of governance characteristics of corporate foundations on their social performance 지속가능성에 대한 전세계적인
대기업
의 효율성 추구는 협력기업에게 압박으로 작용하는가?
대기업
의
Do Efficiency-oriented Large Firms Impose a Burden on Their Partnership Companies? The Relationship between Win-Win Growth Effort of La
산업별 규제와 기업의 연구개발활동의 관계 탐색 :
대기업
및 중소기업
An Empirical Study of the Relationship between Industrial Regulations and the R&D Activities of Firms : Does the Size of the Firm Matte
대기업
근로자의 혁신행동과 임파워링리더십, 조직학습 및 고용안정성
The Relationship among Innovative Behavior, Empowering Leadership, Organizational Learning, and Job Security of Workers in Large Corpor
해외직접투자가 기업의 재무성과에 미치는 영향: 한국의 중소기업과 대
The Effect of Foreign Direct Investment on Corporate Financial Performances: Focused on Comparison between Korean SMEs and Large Enterp
해외직접투자가 기업의 재무성과에 미치는 영향: 한국의 중소기업과 대
The Effect of Foreign Direct Investment on Corporate Financial Performances: Focused on Comparison between Korean SMEs and Large Enterp
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